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第二百五十章：处务会[1/3页]

　　一大早，宋敏敏处长就给我发微信，让我去参加处务会，在这之前也有人说：“对口处室的处长的“权”哪有你秘书大？”说这种话的，绝对是神话故事听多了或者电视剧看多了。

　　对口服务处室的处长是直接管理秘书的，你说谁大？还以为以前啊？和领导搞好关系就敢“上蹿下跳”啊？我们很多人善于批评外人外行知道内行，自己却非常习惯于用自己的道听途说去指导内行。

　　我很久没有去开处务会了，今天突然叫我去开，我不明白是怎么回事。

　　上午在办公室和老板说了声后，便来到了综合一处会议室，一进门就看到大家来了，除了处长副处长外，其余人见我进来都站起身，对了，我们几个对口服务处室没有“养老”的调研员或者…都是实干型干部，干不了事，在这个处会直接被清退。

　　“大家都到了哈！现在开始开会，今天会议内容主要是调整各位分工。”宋敏敏处长说。

　　这就要再次解释了，一个对口处室十几个人，一般会由一个人或者几个人负责某个口子的件，比如XX专门负责全省教育口子的件、XXX负责全省财政口子的件、XXXX负责全省科技口子的件，那么件到了，就会分类给这些负责人，由这些负责人负责处理，弄完后要么交给秘书长拟同再交给我，要么给处长，由我去拿；要么直接送给我；要么带着送件的人来直接找我。

　　“我希望各位在内心要有深刻的处室认同感，要在做好工作的基础上兼顾全面发展。”我觉得宋敏敏处长就在扯，这些话很没营养，我们在座的这些人都是早就过了喝鸡汤的年纪。

　　“现在调整完分工了，我希望各位要配合好王秘书的工作，在今后的工作中团结努力，锻造我们处室的优良作风！”宋敏敏处长说完就散会了。这种内部调整的会很简单。

　　有人聊到这总喜欢说“权”，那综合一处这些有Quan

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